DÉVELOPPER LA LX : POUR DES COMPÉTENCES APPRENANTES

L’expérience apprenant est devenue le mantra du monde de la formation. Pourtant, à y regarder de plus près, apprendre est sans doute le comportement le plus naturel et le plus spontané. C’est un processus continu, informel, voire accidentel que tout pédagogue doit maîtriser, en créant de véritables expériences
d’apprentissage.

LA RÉPONSE APPROPRIÉE:

Traditionnellement, l’apprentissage était vu comme un processus de remplissage. Le cerveau est un récipient vide, qu’il convient de remplir avec des connaissances. Aujourd’hui, nous comprenons qu’une approche plus holistique sert mieux l’apprenant. Il s’agit lors de la conception d’un parcours pédagogique
de permettre à l’apprenant d’établir les connexions lui apportant une expérience plus personnelle. Une nouvelle méthodologie se construit et s’affine un peu plus chaque jour. De nouveaux modèles de conception apparaissent…construire l’expérience apprenant, c’est rafraîchir sa pensée!

LES BÉNÉFICES:

Une formation, ce n’est pas qu’un support, c’est aussi une histoire à raconter. En développant la learning expérience, nous créons une expérience extraordinaire qui sera de préférence mémorable, significative et transformatrice.